これからの日本は、要介護認定者はますます増えていくばかり。10～12年後、現在の倍になると言われています。老人ホームなど、老後に安心して暮らせる施設の数には限りがあります。
一人でも多くの方が住み慣れた自宅で、少しでも長く自分らしく暮らしていけるようにしたいというのが私たちの願い。 高齢化社会を取り巻く問題の解決を、誰かに任せるのではなく、自分たちのできることから取り組んでいきたいと考えています。
地域の人々によりよいケアを提供するために、新しい力を求めています。私たちと一緒に、安心できる介護の未来を築きませんか？
事業所
ナーシングホーム ケアリール藤浪 【2026年2月新規オープン施設】
職種
介護職員
勤務地
〒496-0801 愛知県津島市藤浪町2丁目15番地1（仮）
仕事内容
住宅型有料老人ホームでの介護業務全般
《主な業務内容》
・身体介助：食事、排泄、入浴などのサポート
・生活援助：居室の清掃やシーツ交換など
・その他：バイタルチェック、レクリエーションの補助、見守りなど
※業務内容はご経験やスキルに応じて、できることからお任せします
応募資格・求める人物像
■応募資格
【必須条件】
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
・介護福祉士
・准看護師
※上記いずれかの資格保持で可
給与
【時給】1,200円〜1,350円
※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます
■試用期間
3か月あり
※試用期間中の労働条件：同条件
■昇給制度 あり（本人の実績・会社の業績による）
■賞与制度 なし
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位）
【日勤】7：00～22：00の間で3時間以上
※休憩時間0～60分（勤務時間による）
※実働8時間以内
【週所定労働日数】週2日以上
休日
シフトによる（希望休の提出OK）
有給休暇（法定通り付与）
産前産後・育児休暇、介護・看護休暇の取得実績あり
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス) ※社会保険加入者対象
・マイカー通勤可能（駐車場無料）
・交通費支給（上限20,000円）
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
・退職金制度有（勤続3年以上・条件あり）
・人間ドック等補助制度
・保育料等補助制度（上限30,000円）
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度（受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担）
・社員紹介制度（紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給）
・社内相談窓口
・副業可、Wワーク（社内規定あり）
・正社員登用実績あり
選考フロー
応募フォーム、LINE、お電話のいずれかからご応募ください
面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持参ください
職場見学歓迎
※入社日はご相談可能です
お電話でのお問い合わせはこちら
法人名
株式会社ナイスマン
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