ナーシングホーム　ケアリール蘇原

介護職員

〒504-0855
岐阜県各務原市蘇原新栄町2丁目73番4（仮）

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般

《主な業務内容》
■身体介助
・食事介助（食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ等）
・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録等）
・入浴介助（個浴・機械浴に応じたサポート）
・更衣介助（衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮等）
・移乗・移動介助（ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助等）

■生活援助
・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け
・清拭・保湿などの皮膚ケア
・口腔内の観察とケア補助
・居室や環境の整備

■体位管理・安全配慮
・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持
・ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意
・関節や皮膚の保護、安全確認全般

■健康管理サポート
・バイタルチェックや体調の観察・記録
・ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握

【必須条件】
・介護職員初任者研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・准看護師
※上記いずれかの資格保持で可

【歓迎条件】
・喀痰吸引研修修了者　あれば尚可
・介護施設等での実務経験3年以上　あれば尚可

月給 291,000円〜
固定残業代 51,800円(35時間/月) ※超過分別途支給

■夜勤手当　9,000円/回（記載月給は夜勤4回分含みます）

※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます

■試用期間
6か月あり
※試用期間中の労働条件：異なる
※試用期間中の給与：月給229,500円～
※試用期間中の固定残業代：41,100円（30時間）
※試用期間中の固定残業：超過分は別途支払いあり
※試用期間中は夜勤手当（9,000円/回）を別途支給。同行夜勤の場合は夜勤手当の50％支給

■昇給制度　あり（本人の実績・会社の業績による）
■賞与制度　あり（本人の実績・会社の業績による）

変形労働時間制（1ヶ月単位）
【早番】7：00～16：00
【日勤】8：30～17：30
【遅番】10：30～19：30
【夜勤】16：30～翌9：30
※休憩時間60分（夜勤は120分）
※夜勤回数は月平均4・5回程度

・完全週休2日制
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇
・年間休日110日
※2025年10月より年間休日115日に変わります
・介護・看護休暇
・産前産後・育児休暇
・慶弔休暇

・社会保険完備
・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス)
※社会保険加入者対象
・マイカー通勤可能（駐車場無料）
・交通費支給（上限20,000円）
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
・退職金制度有（勤続3年以上・条件あり）
・人間ドック等補助制度
・保育料等補助制度（上限30,000円）
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度（受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担）
・社員紹介制度（紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給）
・社内相談窓口

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面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持参ください
職場見学歓迎
※入社日はご相談可能です

050-1721-4034

株式会社ナイスマン